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北京鸿坤瑞邦物业管理有限公司

鸿坤物业集团公司

 鸿图计划-“鸿雁2022年校园精英招聘季

鸿坤地产集团,中国房地产百强企业。

鸿坤物业集团,隶属于鸿坤地产集团,是一家致力让业主体验优质物业服务,围绕业主不动产保值增值,提供全生命周期服务的多业态物业管理服务公司。  北京鸿坤瑞邦物业管理股份有限公司(以下简称“鸿坤物业”,股票代码 01941.HK)成立于2003年,拥有国家一级物业服务企业资质。

公司成立于2003年,总部位于北京市。经过17年的稳健发展,公司正式于2020年在香港联交所主板挂牌上市,业务涵盖住宅、商业物业、写字楼、多功能综合楼、政府及其他公共设施、产业园、公园、学校医院等多种业态。

我们的业务,你们的平台

秉持让人们住的开心”的服务理念,鸿坤物业集团以扎实的业务,精益化管理,完成国家一级资质、ISO9001:2008质量管理体系、ISO14001: 2004环境管理体系及OHSAS18001 :2007职业健康与安全管理体系国际IQNET三标一体认证,建立完善和精益化的物业管理和服务体系。

依托强大的线下服务体系,整合鸿坤生态资源,业务版图跨越北京、天津、上海、宜昌、广州、佛山、三亚东方全国17座城市,经过多年发展,目前在管项目近70,构建超过1000万平方米城市生态圈(服务+“文化、教育、金融、商业、健康、社群”六大生态)。

 

我们的团队,你们的伙伴

为建立卓越高效的组织,支撑业务快速多元化发展。鸿坤集团从重点本科院校实施鸿图计划,招聘鸿雁生”,培养成为企业及行业未来发展的中坚力量。

“鸿雁生”寄托着鸿坤集团对物业体系管理培训生,通过1-3年成长为未来之星的殷切期望,立志将每一位管理培训生培养成为德才兼备,坚韧卓越,独当一面的人才及行业专家。

 鸿:是眼界与理想。
     是善见价值的前瞻,着眼于未来生活的志存高远。真正回报社会、关注生活,是企业发展观,是愿景,是布局。

 雁:是思维与习惯。

 是善建未来的发动者,思维敏捷,不满足现状。不畏艰险,展翅翱翔在天空,适应各种生态环境。是企业发展的新生力量。

 

我们的现在,你们的未来

 

★ 我们会为你提供具有行业与地区竞争力的优厚的薪资和福利待遇保障,与你的个人能力、业绩相匹配,我们会让你的努力付出,得到应有的回报;
★ 我们能为你提供一个充分施展才华的平台,我们会带着你同我们的业务发展速度一样,迅速成长;
★ 我们已为你搭建成熟、公平、合理的上升通道,这里没有森严的等级制度,只要你全力以赴,我们会助你快速腾飞;
★ 我们拥有多层次的业务培训体系,助力你的发展和成长,并为你提供强大的继续教育学习支持;
★ 团结奉献的企业文化让你感受到大家庭的温暖和奋进的力量,丰富多彩的文体活动给你带来丰富的企业生活,同时也给你一个展示的平台;
★ 我们拥有充满热情、朝气的年轻的管理团队,这里没有刻板的领导,没有复杂的人际关系,你的身边围绕的都是你的良师益友,面对任何困难,都不会是你一个人在战斗。

『基本薪酬体系』

月固定薪酬+绩效奖金+补贴+福利+年终奖金;

『福利保障体系』

五险一金、带薪休假、免费年度体检、过节费、生日礼金、购房优惠折扣、薪酬回顾;

『假期关怀体系』

带薪年休假、探亲假、婚假、产假等各种假期;

 

 

 

 

 

 

我们的需求,你们的选择

 

【应聘基本要求】
1.国内院校2021年应届毕业生,全日制专科及以上学历。2.身体健康,工作认真,踏实肯干,吃苦耐劳,有一定的抗压能力;
3.有较强的工作责任感和集体团队意识,有较强的沟通协调能力、大局观念,服从组织纪律;
【校招流程】
✔网上申请(线下投递)→ ✔专业测评(笔试)→ ✔简历评估→ ✔展示评估→ ✔HR面谈→ ✔终面→ ✔发放OFFER

联系我们

网申地址:https://www.hotjob.cn/wt/HK/web/index?brandCode=wyxz 

 

简历投递邮箱:hongkunhr@hongkun.com.cnanqi01@hongkun.com.cn 

邮件主题请标明(2022+姓名+学校+专业+学历)

联系地址:北京市大兴区西红门镇欣荣北大街45号鸿坤物业东二层

联系电话010-80251122(公司主机)、010-60251092(招聘组) 安经理17810748795(微信同步)

官方网址:http://hongkunwuye.com

 

人力资源职位描述

职能定位:日常人事工作,协助部门经理完成部门工作任务,保障公司人力资源战略目标落地。 

能力素质:具备人力的专业背景,具有较强的逻辑思维能力及执行力;具备较强的沟通能力。 

培养方向:鸿坤人力人员要成为集团人力资源的专家,又能够很好地管理项目公司,且要站在集团高度管控项目,梳理制度流程。

 

行政职位描述

职能定位:日常行政工作,协助部门经理完成部门工作任务,公司固定资产、低值易耗品、办公用品等方面进行有效管控;组织公司的重大活动及协助各部门筹划活动。 

能力素质:具备专业背景,具有缜密思维能力及执行力;具备较强的沟通能力。 

培养方向:鸿坤管培生-行政专员-行政主管-行政经理。

 

财务职位描述

职能定位:负责对财务工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作,并协助财务其他人员完成公司账目的核对、核算等工作;

能力素质:具备财务专业背景,具有较强思维能力及执行力;具备较强的沟通能力。 

培养方向:鸿坤管培生-财务主管-财务经理。

 

计划运营职位描述

职能定位:根据公司的目标,分解制定运营计划,推动目标达成,对数据敏感,监控日常运营数据,及时调整方向,并提出提示策略,参与讨论手机营销活动方案,制定活动计划

  编辑:罗兰

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